中國(guó)軍方高炮團(tuán)今年的導(dǎo)彈射擊只考了個(gè)及格
解放軍報(bào)訊 許歡、特約記者王永清報(bào)道：11月上旬，剛完成實(shí)彈考核任務(wù)的廣州軍區(qū)某高炮團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)便著手盤點(diǎn)一年來沙場(chǎng)練兵的得失。團(tuán)長(zhǎng)江明輝憂中見喜：憂的是今年的導(dǎo)彈射擊只考了個(gè)及格，成績(jī)低于往年；喜的是承擔(dān)考核任務(wù)的一線射手中出現(xiàn)了16名列兵的面孔，從而使今年的導(dǎo)彈操作骨干選改游刃有余。
過去，由于導(dǎo)彈發(fā)射價(jià)格成本高、安全風(fēng)險(xiǎn)大，一線射手往往由經(jīng)驗(yàn)豐富的士官甚至是干部擔(dān)任。久而久之，大部分列兵就成了考場(chǎng)上的“看客”，致使每年選拔骨干總是捉襟見肘。為了做好導(dǎo)彈發(fā)射骨干的培養(yǎng)儲(chǔ)備工作，這個(gè)團(tuán)去年從新戰(zhàn)士一入伍就摸清各人的特長(zhǎng)、愛好等情況，并在訓(xùn)練安排中予以考慮。他們打破單純按年度兵組訓(xùn)的框框，改為按內(nèi)容模塊和消化能力組訓(xùn)，讓一些接受能力強(qiáng)的新兵提前進(jìn)入實(shí)彈發(fā)射操作訓(xùn)練階段。最后，實(shí)行公平競(jìng)爭(zhēng)、公開選拔，確定導(dǎo)彈射手人選。
在今年的選拔中，有8組16名列兵的操作程序考核和模擬發(fā)射訓(xùn)練成績(jī)優(yōu)于他人脫穎而出，其中4人成為最后的發(fā)射操作員。
針對(duì)新兵在實(shí)彈射擊中出現(xiàn)的心理素質(zhì)不夠穩(wěn)定等現(xiàn)象，該團(tuán)正組織力量進(jìn)一步完善導(dǎo)彈發(fā)射操作訓(xùn)練教案，增加復(fù)雜氣候條件下實(shí)際操作訓(xùn)練內(nèi)容，并結(jié)合本年度士官選取及時(shí)進(jìn)行“回爐”補(bǔ)訓(xùn)，一批新的導(dǎo)彈射手正活躍在練兵場(chǎng)上。
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