中國一航北京青云航空儀表公司于近日召開培訓(xùn)工作會議，研究學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，制定員工培訓(xùn)計劃，進一步統(tǒng)一思想，樹立職工正確的培訓(xùn)觀念。該公司將進一步加大內(nèi)部培養(yǎng)力度，在重視學(xué)歷教育基礎(chǔ)上加強技能培訓(xùn)，把員工個人成長與企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，建設(shè)培訓(xùn)體系及師資隊伍，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，逐步建立起企業(yè)的培訓(xùn)制度，盤活和開發(fā)人力資源存量。

近年來，一航青云一直把強化培訓(xùn)作為促進企業(yè)發(fā)展舉措之一。2005年，他們就完成公司級培訓(xùn)計劃15項，基層計劃134項，人均培訓(xùn)課時達到30小時。去年安排的公司級培訓(xùn)就有23項之多。培訓(xùn)工作緊密圍繞質(zhì)量認證復(fù)評和新品開發(fā)等公司重點、熱點工作開展。先后邀請了航空領(lǐng)域知名專家來公司講課，介紹航空科技前沿知識和發(fā)展趨勢。此外，一航青云采取把企業(yè)內(nèi)部刊物辦成職工的學(xué)習(xí)資料手冊等多種方法創(chuàng)新培訓(xùn)形式。

公司還計劃把老工人、老技師的絕活拍攝成教學(xué)片，永久保留，讓更多人掌握這些技術(shù)，公司還積極為職工創(chuàng)造條件參加各種技能比賽。幾年來，通過各種類型的比賽，公司培養(yǎng)出全國技術(shù)能手李振軍和北京市技術(shù)標(biāo)兵和航空工業(yè)技術(shù)能手黃敬波、徐華、訾紅等。 (劉燕霞)