1月6日下午，云馬飛機制造廠召開2005年度科技工作會議，以“提高自主創(chuàng)新能力，實現(xiàn)云馬跨越式發(fā)展”吹響了云馬廠“十一五”科技創(chuàng)新的號角。云馬廠廠長倪永鋒強調(diào)：重視企業(yè)科技進步和人才培養(yǎng)，要實施項目拉動和行業(yè)科技跟蹤，精化拓展航空制造“三大”技術(shù)（數(shù)控加工技術(shù)、鈦合金加工技術(shù)、復(fù)合材料構(gòu)件制造技術(shù)）；加快實施以知識管理、項目矩陣管理、精益六西格瑪為代表的管理創(chuàng)新工程；抓緊建立健全企業(yè)科技人才、管理人才的考核評價體系和激勵機制，加快人才培養(yǎng)步伐，形成工廠“十一五”科技人才梯隊；堅持軍民結(jié)合，激情打造中國一流航空零部件專業(yè)化制造企業(yè)，為實現(xiàn)“建設(shè)新云馬，造福云馬人”的遠大目標再立新功。

云馬廠總工程師王慶華作了題為《提高自主創(chuàng)新能力，實現(xiàn)云馬跨越式發(fā)展》的科技工作報告。

大會表彰了2005年度云馬廠科技先進單位、科技先進工作者、科技優(yōu)秀管理工作者、“講理想、比貢獻”優(yōu)秀科技工作者以及管理成果、管理論文獲獎?wù)撸灿?62項968人次。

云馬廠黨委書記周輝主持大會。全廠各單位主要領(lǐng)導(dǎo)、科技工作者代表近200余人參加了大會。

1月9日下午，云馬廠召開2006年質(zhì)量工作會議。云馬廠質(zhì)量副廠長黃年月在《開拓創(chuàng)新，全面完成2006年質(zhì)量工作任務(wù)》的報告中從10個方面回顧了2005年工廠質(zhì)量工作取得的成績，要求各單位在2006年進一步加強員工質(zhì)量意識教育，強化職工培訓，注重實效，依托航空轉(zhuǎn)包生產(chǎn)、借鑒國外先進管理經(jīng)驗推進工廠質(zhì)量管理上臺階。

副總軍代表單永秀也在會上對云馬廠2006年質(zhì)量管理工作提出了要求。

倪永鋒廠長特別強調(diào)，根據(jù)工廠落實“十一五”發(fā)展規(guī)劃中提出的質(zhì)量振興計劃，要注重培養(yǎng)員工的航空質(zhì)量道德觀，在質(zhì)量管理工作中加大獎懲力度，堅持質(zhì)量工作“一票否決”，加強基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場管理，全面提高質(zhì)量管理水平。

（李 江  張冰松）